工作职责：

1.协助部门总经理制定公司的发展规划和年度经营目标
2.负责公司日常运营管理工作，检查落实贯彻执行情况，规范化管理
3.统筹公司各项运作，及时跟踪.分析和控制项目开发及成本费用，为公司提供决策支持，做好风控和投管工作
4.协助建立员工综合考评体系；保障d的人力需求
5.完成部门总经理授权处理的其他事项

任职资格：

1.具有专业的素质和能力
2.市场经验丰富，对国际行业信息，随时了解捕捉对策划领域有深刻理解和认知
3.具有带领团队与参与竞标的能力
4.优秀的文字表达能力和良好的沟通能力，具有对客户的专业影响力
5.熟悉各种媒体的运作方式，尤其对互联网.微信.微博等新媒体有深入了解和运用能力
6.有良好的审美能力和时尚敏感度，热爱设计和美好的事物
7.对平面设计.文案.策划.媒体运营有足够的能力进行评审和管控
8.有一定的协调能力和分析能力，能管理相应的团队
9.具有良好的职业道德与职业素养，工作细致，擅于沟通，责任心强