工作职责：

1.对公司运作与各职能部门进行管理，协助监督各项管理制度的制定及推行；
2.指导公司人才队伍的建设工作和培训工作；
3.制定公司组织结构和管理体系、相关的管理、业务规范和制度；
4.组织、监督公司各项规划和计划的实施；
5.按时提交汇报材料。

任职资格：

1.全日制本科及以上学历，机械制造、材料成型、电气自动化等相关专业；
2.10年以上工作经验，8年以上工厂全面管理工作经验；
3.熟悉企业全面运作，具有先进的管理理念以及很强的战略制定与实施能力；
4.汽车零配件行业优先；
5.英文能用作工作语言；
6.年龄45岁及以下。